Hoe bereken ik mijn pensioenpremie?
- Home
- Welkom bij SPOA
- Zelf premie berekenen
Hoe bereken ik mijn pensioenpremie?
Stap 1: stel uw fulltime of parttime bruto pensioengevend jaarinkomen vast.
- Jaarinkomen fulltime
Uitgangspunt is het inkomen dat u verdient als openbaar apotheker:
- Werkt u in loondienst, dan rekent u met uw brutoloon per jaar;
- Bent u directeur groot aandeelhouder, dan telt uw fiscaal loon uit de BV, exclusief dividend;
- Bent u zelfstandig apotheker, dan telt de winst uit onderneming van drie jaar geleden, vóór toepassing van de oudedagsreserve en de ondernemersaftrek.
Werkt u fulltime, dan is dit uw pensioengevend jaarinkomen. De pensioenopbouw kent een maximum. Verdient u meer dan het maximum inkomen van € 104.089 (niveau 2024)? Dan hanteert u het maximum inkomen bij de premieberekening.
- Jaarinkomen parttime
Werkt u parttime? Stel dan eerst uw fulltime jaarinkomen vast en dan het parttimepercentage.
Uitgangspunt is het inkomen dat u verdient als openbaar apotheker:
- Werkt u in loondienst, dan rekent u met uw brutoloon per jaar;
- Bent u directeur groot-aandeelhouder, dan telt uw fiscaal loon uit de BV, exclusief dividend;
- Bent u zelfstandig apotheker, dan telt de winst uit onderneming van drie jaar geleden, vóór toepassing van de oudedagsreserve en de ondernemersaftrek.
Zou u fulltime werken, dan is dit uw pensioengevend jaarinkomen. De pensioenopbouw kent een maximum. Verdient u meer dan het maximum inkomen van € 104.089 (niveau 2024)? Dan hanteert u het maximum inkomen bij de premieberekening.
Werkt u parttime? Stel dan vervolgens uw parttime percentage vast.
- Het parttimepercentage bestaat uit de contractuele arbeidsuren gedeeld door het aantal arbeidsuren voor een fulltimefunctie;
- Voor loondienstapothekers en DGA’s wordt bij een fulltimefunctie uitgegaan van een 38-urige werkweek;
- Als de werkgever een werkweek van 40 uur kwalificeert als fulltime, dan wordt de parttimegraad vastgesteld op basis van een 40-urige werkweek;
- Een zelfstandige apotheker deelt het aantal gewerkte uren door 1.750 uur per jaar.
Bepaal vervolgens uw bruto pensioengevend jaarinkomen door het fulltime bruto jaarinkomen (zie fulltime) met uw parttimepercentage te verlagen. Stel uw parttimepercentage is 60%, dan hanteert SPOA 60% van uw inkomen voor de pensioenberekening.
De pensioenopbouw kent ook voor parttime een maximum. Verdient u meer dan het maximum inkomen van € 104.089 (niveau 2024) vermenigvuldigd met uw parttimepercentage? Dan hanteert u bij de premieberekening het maximum inkomen vermenigvuldigd met uw parttime percentage.
Stap 2: trek de AOW-franchise af van uw inkomen.
De AOW – franchise is het bedrag dat is gereserveerd voor uw AOW en bedraagt in 2024 € 17.545. Over dit bedrag mag geen pensioen worden opgebouwd. U trekt dit bedrag af van uw bruto jaarinkomen. Het bedrag dat overblijft heet uw pensioengrondslag.
Als u parttime werkt verlaagt u ook de franchise met uw parttime percentage. U trekt vervolgens dit lagere franchisebedrag van uw jaarinkomen af. Het bedrag dat overblijft heet uw pensioengrondslag.
Stap 3: bepaal de premie op 30,7% van uw pensioengrondslag.
De premie bedraagt 30,7% van uw pensioengrondslag. Dit bedrag wordt in vier gelijke delen per kwartaal in rekening gebracht.
Rekenvoorbeelden
- DGA fulltime
Stap 1: stel uw bruto pensioengevend jaarinkomen vast:
- Uw fiscaal loon uit de BV, exclusief dividend: bijvoorbeeld € 70.000
- Uw pensioengevend jaarinkomen bedraagt dan: € 70.000
- Dit pensioengevend inkomen is lager dan het maximum, derhalve is het gehele inkomen pensioengevend
Stap 2: stel uw pensioengrondslag vast:
- € 70.000 -/- €17.545 = € 52.455
Stap 3: stel uw pensioenpremie vast:
- € 52.455 * 30,7% = € 16.103
Aan de rekenvoorbeelden kunnen geen rechten worden ontleend.
- DGA parttime
Stap 1: stel uw pensioengevend jaarinkomen vast.
- Uw fiscaal loon uit de BV, exclusief dividend: bijvoorbeeld € 70.000.
- Stel uw parttimegraad vast
- U werkt 28 uur
- U hanteert een 40-urige werkweek
- Uw parttimegraad bedraagt 28/40 = 70%
- Uw pensioengevend jaarinkomen bedraagt:
- € 70.000/70% parttimegraad = € 100.000. Dit wordt gemaximeerd op € 104.089
Stap 2: stel uw pensioengrondslag vast:
- (€ 104.089 -/- € 17.545) * 70% parttimegraad = € 60.580
Stap 3: stel uw pensioenpremie vast:
- Bij parttime: € 60.580 * 30,7% = € 18.598
Aan de rekenvoorbeelden kunnen geen rechten worden ontleend.
- Jaarinkomen fulltime
Uitgangspunt is het inkomen dat u verdient als openbaar apotheker:
- Werkt u in loondienst, dan rekent u met uw brutoloon per jaar;
- Bent u directeur groot aandeelhouder, dan telt uw fiscaal loon uit de BV, exclusief dividend;
- Bent u zelfstandig apotheker, dan telt de winst uit onderneming van drie jaar geleden, vóór toepassing van de oudedagsreserve en de ondernemersaftrek.
Werkt u fulltime, dan is dit uw pensioengevend jaarinkomen. De pensioenopbouw kent een maximum. Verdient u meer dan het maximum inkomen van € 104.089 (niveau 2024)? Dan hanteert u het maximum inkomen bij de premieberekening.
- Jaarinkomen parttime
Werkt u parttime? Stel dan eerst uw fulltime jaarinkomen vast en dan het parttimepercentage.
Uitgangspunt is het inkomen dat u verdient als openbaar apotheker:
- Werkt u in loondienst, dan rekent u met uw brutoloon per jaar;
- Bent u directeur groot-aandeelhouder, dan telt uw fiscaal loon uit de BV, exclusief dividend;
- Bent u zelfstandig apotheker, dan telt de winst uit onderneming van drie jaar geleden, vóór toepassing van de oudedagsreserve en de ondernemersaftrek.
Zou u fulltime werken, dan is dit uw pensioengevend jaarinkomen. De pensioenopbouw kent een maximum. Verdient u meer dan het maximum inkomen van € 104.089 (niveau 2024)? Dan hanteert u het maximum inkomen bij de premieberekening.
Werkt u parttime? Stel dan vervolgens uw parttime percentage vast.
- Het parttimepercentage bestaat uit de contractuele arbeidsuren gedeeld door het aantal arbeidsuren voor een fulltimefunctie;
- Voor loondienstapothekers en DGA’s wordt bij een fulltimefunctie uitgegaan van een 38-urige werkweek;
- Als de werkgever een werkweek van 40 uur kwalificeert als fulltime, dan wordt de parttimegraad vastgesteld op basis van een 40-urige werkweek;
- Een zelfstandige apotheker deelt het aantal gewerkte uren door 1.750 uur per jaar.
Bepaal vervolgens uw bruto pensioengevend jaarinkomen door het fulltime bruto jaarinkomen (zie fulltime) met uw parttimepercentage te verlagen. Stel uw parttimepercentage is 60%, dan hanteert SPOA 60% van uw inkomen voor de pensioenberekening.
De pensioenopbouw kent ook voor parttime een maximum. Verdient u meer dan het maximum inkomen van € 104.089 (niveau 2024) vermenigvuldigd met uw parttimepercentage? Dan hanteert u bij de premieberekening het maximum inkomen vermenigvuldigd met uw parttime percentage.
- Loondienstapotheker met fulltime dienstverband
Stap 1: stel uw pensioengevend jaarinkomen vast.
- Het brutoloon per jaar:
- Bijvoorbeeld € 90.000
- Uw bruto pensioengevend jaarinkomen bedraagt:
- € 90.000. Dit ligt onder het maximum van € 104.089. U houdt € 90.000 aan.
Stap 2: stel uw pensioengrondslag vast:
- € 90.000 -/- € 17.545 = € 72.455
Stap 3: stel uw pensioenpremie vast:
- € 72.455 * 30,7% = € 22.243
Aan de rekenvoorbeelden kunnen geen rechten worden ontleend.
- Het brutoloon per jaar:
- Loondienstapotheker met parttime dienstverband
Stap 1: stel uw pensioengevend jaarinkomen vast.
- Het brutoloon per jaar:
- Bijvoorbeeld € 90.000
- Stel uw parttimegraad vast
- U werkt 28 uur
- U hanteert een 40-urige werkweek
- Uw parttimegraad bedraagt 28/40 = 70%
- Uw bruto pensioengevend jaarinkomen bedraagt:
- € 90.000/70% parttimegraad = € 128.571. Dit wordt gemaximeerd op € 104.089
Stap 2: stel uw pensioengrondslag vast:
- (€ 104.089 -/- € 17.545) * 70% parttimegraad = € 60.580
Stap 3: stel uw pensioenpremie vast:
- Bij parttime: : € 60.580 * 30,7% = € 18.598
- Het brutoloon per jaar:
- Zelfstandige fulltime
Stap 1: stel uw pensioengevend jaarinkomen vast.
- Zelfstandige: de winst uit onderneming van drie jaar geleden, vóór toepassing van de oudedagsreserve en de ondernemersaftrek
- Bijvoorbeeld € 70.000
- Uw bruto pensioengevend jaarinkomen bedraagt:
- € 70.000
- Dit pensioengevend inkomen is lager dan het maximum, derhalve is het gehele inkomen pensioengevend
Stap 2: stel uw pensioengrondslag vast:
- (€ 70.000 -/- € 17.545) = € 52.455
Stap 3: stel uw pensioenpremie vast:
- Bij fulltime: € 52.455 * 30,7% = € 16.103
Aan de rekenvoorbeelden kunnen geen rechten worden ontleend.
- Zelfstandige: de winst uit onderneming van drie jaar geleden, vóór toepassing van de oudedagsreserve en de ondernemersaftrek
- Zelfstandige parttime
Stap 1: stel uw bruto pensioengevend jaarinkomen vast.
- Zelfstandige: de winst uit onderneming van drie jaar geleden, vóór toepassing van de oudedagsreserve en de ondernemersaftrek
- Bijvoorbeeld € 70.000
- Stel uw parttimegraad vast:
- U bijvoorbeeld heeft 1.225 uur in jaar t-3 gewerkt
- Uw parttimegraad bedraagt 1.225/1.750 = 70%
- Uw bruto pensioengevend jaarinkomen bedraagt:
- € 70.000 / 70% = € 100.000. Dit wordt gemaximeerd op € 104.089
Stap 2: stel uw pensioengrondslag vast:
- (€ 104.089 -/- € 17.545) * 70% parttimegraad = € 60.580
Stap 3: stel uw pensioenpremie vast:
- € 60.580 * 30,7% = € 18.598
Aan de rekenvoorbeelden kunnen geen rechten worden ontleend.
- Zelfstandige: de winst uit onderneming van drie jaar geleden, vóór toepassing van de oudedagsreserve en de ondernemersaftrek